Высокооплачиваемая работа для мужчин — рейтинг профессий. Востребованные профессии для мужчин

Самые престижные профессии

Высокооплачиваемая работа для мужчин — рейтинг профессий. Востребованные профессии для мужчин

Престиж профессии определяется не только высоким доходом и социальным статусом, но и такими показателями как стабильность, перспектива карьерного роста, востребованность в отдалённом будущем.

ТОП-10 самых престижных профессий в России:

  1. Программисты, специалисты IT-технологий. Специалисты этой сферы высоко востребованы в настоящее время, их труд хорошо оплачивается. Бурное развитие IT-технологий в России предполагает постоянную востребованность профессии на долгие годы.
  2. Предприниматели, бизнесмены.

    Частный бизнес при наличии коммерческих способностей может приносить высокие доходы. Дополнительным плюсом является независимость от работодателя.

  3. Топ-менеджер — лицо компании, руководитель высшего звена, что само по себе престижно. И соответственно оплачивается.

    Кроме профессиональных навыков и специфических знаний в своей отрасли, топ-менеджер должен обладать креативным и гибким мышлением, высокими аналитическими способностями, постоянно учиться новому.

    Причём в разные периоды деятельности компании от топ-менеджера требуются разнообразные качества: на этапе start-up он должен проявить себя ярким лидером и успешным предпринимателем; в период расцвета — дальновидным стратегом; в момент кризиса — опытным антикризисным управляющим. 

  4. Юристы, адвокаты.

    Население России в большей части является юридически неграмотным, а юриспруденция — громоздкой, поэтому юристы будут востребованы постоянно. Наиболее востребованными и высокооплачиваемыми во все времена являются юристы по гражданским делам.

  5. Врачи. Профессия считается самой благородной и престижной во всём мире, но не очень высокооплачиваемой в России.

    Самая высокая зарплата врачей на Камчатке.

  6. Лётчики и космонавты. Эти профессии не только престижны, но уважаемы, романтичны и высокооплачиваемы в любом регионе России.
  7. Творческие профессии (дизайнеры, артисты) престижны в смысле уважения и узнаваемости. Всё зависит от таланта, целеустремлённости, удачи.

    Как справедливо говорится о творческих профессиях: «Первую половину жизни человек работает на имя, вторую половину — имя работает на человека».

  8. Инженеры. Престиж этой профессии возрастает в период развития промышленности, но с материальной точки зрения это не самая выгодная профессия в России.
  9. Банкиры.

    Все профессии, которые ассоциируются с финансами, изначально престижны. Быть банкиром считалось престижным во все времена. Здесь всё зависит от размеров банка, занимаемой должности, региона и т. п. В последнее время престижнее работать в государственном банке, чем в частном.

  10. Экономисты. Престиж профессии также зависит от места работы, должности, региона.

    Но несомненно то, что эта профессия универсальна и востребована при любом социальном строе, в любой отрасли народного хозяйства и на всех уровнях.

При выборе профессии надо помнить и то, что не место красит человека, а человек — место. Не стоит забывать о том, что профессия должна соответствовать способностям и приносить моральное удовлетворение. Понять свою предрасположенность к определенной профессии вы можете на консультации по профориентации в центре Эльмиры Давыдовой.

Самые престижные профессии в мире

  1. Нанотехнологи. Специалисты этой сферы будут постоянно востребованы в будущем. Поскольку отрасль является самой актуальной государственной программой в развитых странах мира и хорошо финансируется, высокая оплата труда нанотехнологов гарантирована на многие годы вперёд.
  2. IT-специалисты.

    Эта профессия уже много лет находится в списке престижных и в будущем также предполагается её высокая востребованность, достойная оплата ввиду того, что специалисты IT-технологий обеспечивают функционирование практически всех процессов современного мира.

  3. Биотехнологи — профессия будущего в сельском хозяйстве, здравоохранении и пищевой промышленности.

    Являясь государственной программой, которой предстоит бурное развитие, биотехнология достойно финансируется. Быть учёным или практиком в этой сфере очень престижно.

  4. Экологи. Проблема загрязнения окружающей среды со временем только усугубляется.

    Поэтому экологи будут востребованы всегда не только с целью очищения среды, но и для разработки новых экологически чистых технологий и производств.

  5. Маркетологи. Современный мир перенасыщен товарами и предложениями услуг. Без маркетологов в деле их реализации и производства новых, необходимых потребителям, не обойтись.

  6. Врачи разной специализации: анестезиологи, хирурги, психиатры, терапевты, дантисты. Здоровье — это главное, что ценят люди и на чём они не экономят. А хорошие врачи пользуются заслуженным уважением.
  7. Технические и исполнительные директора в различных отраслях промышленности.

    Для создания нового конкурентоспособного продукта или новых технологий требуется умение работать с большими объёмами информации, координировать работу многих сотен людей. Такая работа под силу неординарным личностям.

  8. Юристы. Во всех странах мира профессионалы юриспруденции имеют престижный статус.

    Ведь даже в век интернет-технологий, когда любому человеку доступны книги по законодательству, разобраться в их громоздких хитросплетениях может далеко не каждый.

  9. Пилоты. Пассажиры авиалайнеров изначально относятся с уважением к профессионалам, которым доверяют свои жизни.

    Современный самолёт — это суперсложная машина, для управления которой требуются серьёзные технические знания, отличная физическая подготовка, психологическая устойчивость, умение оперативно принимать ответственные решения.

  10. Финансовый аналитик рынка — специалист, владеющий информацией о колебании цен, соотношении спроса и предложения на рынке. Он может дать грамотную консультацию по сделкам на финансовых рынках и прогноз на будущее.

Автор – Флюра Ягофарова.

Источник: https://www.profguide.io/article/samie_prestijnie_professii.html

Топ-20 самых востребованных в Украине специальностей — Статьи

Высокооплачиваемая работа для мужчин — рейтинг профессий. Востребованные профессии для мужчин
Категория: Работа и карьера, деловая этика, психология

самых востребованных в Украине специальностей, составлен при помощи и участии рекрутинговых агентств. Эксперты расставили специальности и сферы специализации в порядке убывания их востребованности.

Полученная информация была усреднена и сведена воедино, после чего пришёл черёд специалистов Министерства образования: они предоставили сведения о вузах, где обучают указанным профессиям, и о вступительном конкурсе.

Основная тенденция последних лет, на которую обратили внимание эксперты, – рост популярности таких профессий, которым в Украине пока мало где обучают. Например, одна из самых востребованных специальностей – менеджер по продажам. Базовое образование может быть любым – экономическим, техническим, филологическим, но главное тут – коммуникабельность, качество, которому не обучишь.

Ещё один тренд – HR, human resource, специалисты по работе с персоналом. Руководители компаний, понимающие важность человеческого фактора, зачастую приглашают на такие должности психологов: специально обученных кадров не хватает.

В ближайшие годы будет расти востребованность такой профессии, как логистик: Украина, лежащая на пересечении торговых путей, всё больше нуждается в управляющих транспортными потоками.

Инженерные специальности, казалось бы, претерпевшие закат одновременно с промышленным коллапсом 90-х годов, теперь снова нужны. На украинский рынок пришли промышленные иностранные компании, и выяснилось, что работать некому: молодых инженеров, владеющих компьютером, современными технологиями, иностранными языками, крайне мало.

В условиях охватившего страну строительного бума всё более востребованными становятся архитекторы и инженеры с базовой специальностью «промышленное и гражданское строительство». Растёт и будет расти спрос на программистов: несмотря на то, что за последние пару лет их средняя зарплата возросла в 1,5-2 раза, она всё равно значительно ниже, чем у западных коллег.

Чем охотно пользуются иностранные компании, работающие в сфере IT-технологий. Будет расти востребованность толковых выпускников математических и физических факультетов. Но в отличие от коллег-программистов, работающих на иностранцев в Украине, отечественные научные кадры, если, конечно, это настоящие молодые учёные, с нетерпением ждут в основном за рубежом.

Профессиональная востребованность.

Специальность Зарплата молодого специалиста, $ Лучшие вузы, где обучают данной специальности Конкурс (количество человек на место)
1. Инженер IT, программист350-400Харьковский национальный университет радиоэлектроники; Киевский национальный технический университет «КПИ»; Харьковский национальный технический университет «ХПИ»3,5-4
2. Менеджер по продажам200-600Киевский национальный торгово-экономический университет; Харьковский национальный экономический университет; Харьковский государственный университет питания и торговли2,5-3
3. Менеджер по персоналу200-450Киевский национальный торгово-экономический университет; Киевский национальный экономический университет им. В. Гетьмана; Одесский государственный экономический университет2,5-3
4. Юрист300-400Харьковская национальная юридическая академия Украины им. Я. Мудрого; Киевский национальный университет им. Т. Шевченко;Одесская национальная юридическая академия5-8
5. Экономист400-500Киевский национальный экономический университет им. В. Гетьмана; Киевский национальный университет им. Т. Шевченко; Одесский государственный экономический университет3-3,5
6. Финансист (банковская сфера)300-600Киевский национальный экономический университет им. В. Гетьмана; Харьковский национальный экономический университет; Одесский государственный экономический университет3-3,5
7. Менеджер по рекламе и РR, маркетолог300-500Европейский университет (Киев); Киевский институт рыночных отношений; Киевский национальный экономический университет им. В. Гетьмана1,5-2
8. Инженер связи400-600Одесская национальная академия связи им. А. Попова; Киевский национальный технический университет «КПИ»; Одесский национальный политехнический университет1,5-2
9. Архитектор300-500Киевский национальный университет строительства и архитектуры; Одесская государственная академия строительства и архитектуры; Харьковский государственный технический университет строительства и архитектуры4-4,5
10. Переводчик (восточные языки)300-600Киевский национальный лингвистический университет;Киевский национальный университет им. Т. Шевченко; Львовский национальный университет им. И. Франко4-5
11. Инженер-энергетик300-500Киевский национальный технический университет «КПИ»; Харьковский национальный технический университет «ХПИ»; Национальный университет «Львовская политехника»1,5-2
12. Инженер транспорта300-500Национальный транспортный университет (Киев); Украинская государственная академия железнодорожного транспорта (Харьков); Донецкий институт железнодорожного транспорта2-2,5
13. Специалист общепита300-500Киевский национальный торгово-экономический университет; Харьковский государственный университет питания и торговли; Одесская национальная академия пищевых технологий2,5-3
14. Фармацевтика, медицина, врач (соспециализацией)200-500Национальный фармацевтический университет (Харьков); Национальный медицинский университет им. А. Богомольца (Киев); Одесский государственный медицинский университет4-5
15. Математические, физико-технические специальности300-350Харьковский национальный университет им. В. Каразина;Киевский национальный университет им. Т. Шевченко;Львовский национальный университет им. И. Франко1,5-2
16. Журналист250-500Киевский национальный университет им. Т. Шевченко; Львовский национальный университет им. И. Франко; Одесский национальный университет им. И. Мечникова4-5
17. Микробиолог200-400Киевский национальный университет им. Т. Шевченко; Львовский национальный университет им. И. Франко; Харьковский национальный университет им. В. Каразина2,5-3
18. Геолог, географ, картограф, нефтяник200-300Харьковский национальный университет им. В. Каразина; Киевский национальный университет строительства и архитектуры; Киевский национальный университет им. Т. Шевченко1,5-2
19. Педагог200-400Национальный педагогический университет им. М. Драгоманова; Харьковский национальный педагогический университет им. Г. Сковороды; Южноукраинский государственный педагогический университет им. К. Ушинского2-2,5
20. Инженер морского транспорта400-500Одесский национальный морской университет; Керченский морской технологический институт; Севастопольский военно-морской институт3-4

Источник: http://www.ubo.ru

Другие статьи в категории: Работа и карьера, деловая этика, психология

Источник: https://www.education.ua/articles/116/

Самые высокооплачиваемые профессии в Москве

Высокооплачиваемая работа для мужчин — рейтинг профессий. Востребованные профессии для мужчин

Для амбициозного человека, желающего достичь высот в профессиональной сфере и максимально самореализоваться, прежде чем начать свой путь по карьерной лестнице, важно проанализировать и оценить, какие именно профессии являются наиболее высокооплачиваемыми, какое вознаграждение получают профессионалы своего дела. Если ваша профессия не попала в список самых высокооплачиваемых профессий в Москве, это не повод опускать руки. Во-первых, ситуация на рынке постоянно меняется, во-вторых, достичь высокого финансового положения можно практически на каждой работе, если постоянно повышать свой профессиональный уровень и если вы увлечены своей профессией и слово «карьера» для вас не пустое слово. Самые высокооплачиваемые профессии в Москве в этом году, согласно данным статистики:

1. Директора и топ-менеджеры в коммерческих организациях, в том числе в производственной сфере, руководители высшего звена в государственных структурах.

На первом месте среди этой группы профессий – управляющий директор инвестиционного банка с доходом в 3 миллиона долларов в год. Второе место занимают президенты компаний в нефтяной сфере – от 2 миллионов долларов в год. Руководители аналитических департаментов инвестиционных банков, генеральные директора компаний тяжелой промышленности, председатели правлений коммерческих банков зарабатывают от 1 миллиона долларов в год. От того, насколько грамотно директор по маркетингу составит стратегию по продвижению продукции компании, зависит объём продаж товаров и выгода компании от их реализации. Прибыль фирмы напрямую зависит от компетентности руководителя рекламного отдела, поэтому неудивительно, что и размер вознаграждения такому специалисту в Москве высок. Сегодня директору по маркетингу готовы платить заработную плату в размере от 350 тысяч рублей, она может быть и намного выше за счёт бонусов и премий. За способность совмещать специфические технические знания и управленческие навыки главному инженеру и главному энергетику на заводе готовы платить от 500 тысяч рублей в месяц. Самые высокооплачиваемые вакансии, поступившие в государственную службу занятости в 2013 году: технический директор нефтегазовой компании (825 тысяч рублей в месяц), руководитель нефтегазовой компании (730 тысяч рублей в месяц), юрисконсультант в сфере рекламы (700 тысяч рублей в месяц), генеральный директор фармацевтического завода (550 тысяч рублей в месяц), руководитель финансово-экономической и административной службы в сфере рекламы (450 тысяч рублей в месяц). 2. Бухгалтеры и финансовые директора.

Главный бухгалтер является одним из основных должностных лиц на предприятии. На его плечах лежит много обязанностей и огромная ответственность. Он составляет итоговую отчетность, отвечает за начисление налогов, ведёт архив бухгалтерского учета, контролирует все выплаты.

Соискатель на эту должность должен иметь высшее экономическое образование и стаж работы от 3 лет. Кроме этого, бухгалтеру необходимы знания налогового законодательства, актов и норм, регулирующих финансовую и трудовую деятельность. Он должен постоянно отслеживать изменения в налоговом кодексе.

Такая большая нагрузка предполагает и высокое вознаграждение за труд. Опытный высококвалифицированный бухгалтер может получать до 350 тысяч рублей.

Финансовый директор, занимающийся организацией финансовых потоков предприятия, формированием финансовой стратегии развития, также может претендовать на зарплату в 350 тысяч рублей.

3. IT-специалисты. В связи с постоянным ростом уровня компьютеризации общества спрос на IT-специалистов очень высок. Программное обеспечение использует каждая компания, от супермаркета до производственного объекта. Вакансии в данной сфере порой не закрываются месяцами. По данным кадровых агентств, на вакансию программиста всего один кандидат в месяц. Работодатели ценят в таких сотрудниках, прежде всего, «мозги», и для специалистов высокого класса устанавливают довольно лояльные условия труда – свободный график, возможность работать удалённо, отсутствие дресс-кода. Зарплата программистов, руководителей web-проектов составляет от 60 тысяч рублей в месяц. IT-директора получают от 200 тысяч рублей в месяц. 4. Юристы Специалист, который может отстоять права компании и вернуть утраченную выгоду с помощью закона, неоценимый сотрудник в каждой компании. В среднем юрист в Москве получает 35 – 100 тысяч рублей в месяц. Самая оплачиваемая должность среди юристов – юрист по деривативам, который занимается финансовой документацией производства. 5. Менеджеры.

Менеджеры по продажам и менеджеры по работе с клиентами получают от 45 тысяч рублей в месяц.

Менеджер по закупкам, контролирующий качество товара, занимающийся выбором поставщиков и анализирующий ценовую политику на рынке зарабатывает 35-50 тысяч рублей в месяц.

Специалистам в сфере торговли, кроме профессиональных навыков, необходимы аналитические способности, знания таможенной системы, логистики.

В условиях финансового кризиса работодатели очень ценят специалистов по анализу, контролю и снижению рисков – риск-менеджеров, им готовы платить от 500 тысяч рублей в месяц. 6. Маркетологи. Рекламисты, работающие над раскруткой бренда компании и продвижением её товаров, также очень востребованы, маркетологу с опытом и рекомендациями работодатель готов платить от 50 тысяч рублей в месяц. 7. Логисты. Опытный логист, отвечающий за хранение и транспортировку товара надлежащим образом, минимизирующий затраты на перевозку зарабатывает от 45 тысяч рублей в месяц. 8. HR-специалисты. Специалистам, которые могут подобрать высококвалифицированных кадров, работодатели готовы платить до 150 тысяч рублей в месяц. 8. Аудиторы. На этой должности можно заработать от 45 до 120 тысяч рублей. От кандидата требуется высшее профильное образование, знание гражданского и трудового законодательства, нормативно-правовой базы по бухгалтерскому и налоговому учету, правил (стандартов) аудиторской деятельности, опыт работы, знание специализированных компьютерных программ. В большинстве случаев работодатели требуют наличие квалификационного аттестата аудитора. Требования к кандидатам на самые высокооплачиваемые профессий в Москве. К руководителям высшего звена очень высокие требования. Это и свободное владение иностранными языками (прежде всего английским), и высшее образование, лучше экономическое, и опыт работы от 10 лет, желательно также пройти обучение по программе MBA. Руководители высшего звена должны быть грамотными и коммуникабельными, уметь вести переговоры и составлять договора, обладать управленческими навыками и знаниями в области юриспруденции. Трудности, с которыми сталкиваются специалисты самых высокооплачиваемых профессий в Москве.

Быть специалистом такого уровня нелегко. Работа директоров и топ-менеджеров не имеет 8-ми часового временного ограничения, такие специалисты работают круглые сутки с коротким перерывом на сон, они постоянно на связи по телефону или в сети.

Люди высокооплачиваемых профессий подвергаются ежедневным стрессам из-за принятия жизненно важных решений, у них нет времени на здоровье и личную жизнь. После таких неимоверных усилий вознаграждение, которые они получают за свой труд, не кажется им чрезмерным.

С таким графиком и психологической нагрузкой, времени на себя и свою семью практически не остается. Однако не все так плохо, ведь можно работать с таким же самым графиком работы и на незначительной должности.

А в процессе строительства своей карьеры, можно самореализоваться, а это очень важно для людей после 40 лет.

Карьера, самореализация и семья – вот три основных момента любого успешного человека. Надеемся, и вы сможете добавить что-то от себя в этот список. Желаем вам успехов и побед в труде!

2013 © MoscowJob.Net

 Google plus

Источник: https://moscowjob.net/samye_vysokooplachivaemye_professii_v_Moskve.php

ТОП-10 самых высокооплачиваемых профессий в России и Москве

Высокооплачиваемая работа для мужчин — рейтинг профессий. Востребованные профессии для мужчин

Выбирая дорогу в жизни, каждый из нас хочет не только найти для себя дело по душе, но и обеспечить достойное существование себе и своей семье в будущем. Благо возможностей для этого сегодня более чем достаточно.

И при этом зарабатывать приличные деньги можно вполне легальным путем, спокойно занимаясь любимым делом.

Главное, чтобы это дело, по возможности, входило в список профессий, которые возглавляют рейтинги самых высокооплачиваемых.

ТОП-10 высокооплачиваемых профессий в России

Министерство труда и социальной защиты России составило список самых оплачиваемых профессий в России, составленный на основе данных о вакансиях в первом полугодии 2017 года.

Самые высокооплачиваемые профессии в Москве

Аудиторы

Ни одна крупная компания не обходится без наличия в своем штате специалистов такой профессии. Причем это могут быть аудиторы, не только работающие с финансовыми потоками, но и занимающиеся оценкой качества. Настоящим профессионалам в данной области работодатели готовы платить ежемесячно от 60 до 160 тысяч рублей.

Маркетологи

Несмотря на экономическую нестабильность, самые популярные профессии в Москве возглавляют именно маркетологи. Уметь грамотно привлечь потенциального клиента либо покупателя, ценится в данный момент больше всего. Можно рассчитывать на высокую заработную плату в размере 100-200 тысяч рублей. К тому же, это неплохое подспорье для развития собственного дела в будущем.

Специалисты по персоналу

HR-менеджер – это перспективная и нужная профессия. Компании постоянно находятся в поиске новых кадров, и эту работу выполняет специалист по персоналу. Обязательным навыком для него является умение определять среди кандидатов людей, подходящих на вакантную должность. Для HR-менеджера важен опыт: теоретические знания малоэффективны без практики проведения собеседований.

Риэлторы

Риэлтор занимается организацией сделок по продаже и купле недвижимости, а также по ее аренде. Это одна из самых высокооплачиваемых профессий в Москве. В среднем 150 тысяч рублей, а при наличии знаний и умений верхнего потолка не существует. Чаще всего профессию риэлтора осваивают бывшие продавцы, страховые агенты и менеджеры по продажам.

Тренируй свой мозг с удовольствием

Развивай память, внимание и мышление с помощью онлайн-тренажеров

НАЧАТЬ РАЗВИВАТЬСЯ

Юристы

Юридические услуги всегда были и продолжают оставаться очень востребованными. Перспективы карьерного роста – вплоть до открытия собственной юридической консультации. Оплата в Москве колеблется от 100 000 до 500 000 рублей ежемесячно.

Стоматологи  

Врач-стоматолог — одна из самых престижных и высокооплачиваемых профессий среди медицинских специальностей. Доходы стоматологов не идут в сравнение с гонорарами никаких других врачей. Пройдя курсы повышения квалификации и, получив соответствующий документ, заработок врача стоматолога в Москве поднимается до100-300 тыс. рублей в месяц, при условии работы в крупной частной фирме.

IT-специалисты

Компьютерные технологии проникают во все наши сферы жизни с каждым днем. Сейчас идет гонка за квалифицированными it-специалистами по всему миру и Москва не исключение. К IT-специалистам относят профессионалов, занимающихся программированием, обслуживанием компьютеров, управлением интернет-ресурсами, созданием сайтов. В Москве по этому направлению можно зарабатывать 100-300 тысяч рублей.

Пилоты гражданской авиации

Авиаперевозки – работа, связанная с высочайшей ответственностью и риском для жизни, поэтому и оплачивается она заметно лучше многих других профессий.

Однако доход пилота гражданской авиации может зависеть от целого ряда факторов, в связи с чем он может быть самым различным, как и условия работы.  заработки пилота отечественной авиации на примере известной всем государственной компании Аэрофлот.

Всего 2 года назад зарплата в авиакомпании была следующей: 290 000 рублей (при налете 85 часов в месяц) и 340 000 рублей (если в графике пилота значится 90 и более часов налета).

Бухгалтеры и финансовые директора

Бухгалтерская деятельность, который год уже, занимает лидирующее место под названием «Самая высокооплачиваемая профессия в Москве для женщин». Опытный и квалифицированный бухгалтер может получать до 350 тысяч рублей. Финансовые директор, который отвечает за формирование финансовой стратегии развития и движение финансовых потоков, получает примерно такую же заработную плату.

Директора и топ-менеджеры

Верхние строчки российских и иностранных рейтингов по самым высоким зарплатам долгое время не покидают руководители высшего звена. По данным рекрутингового портала SuperJob предложения для директоров организайи и руководителей основных бизнес-направлений начинаются с отметки в 200-250 тысяч рублей и доходят до 1 млн. рублей. В очень крупных компаниях верхней планки нет вообще.

5 советов как найти высокооплачиваемую работу

По своему опыту я могу сказать, что найти высокооплачиваемую работу может каждый. При этом не обязательно, чтобы профессия входила в топ-10. Во-первых, необходимо иметь страстное желание зарабатывать много денег. Во-вторых, приложить к этому определенные усилия. В-третьих, воспользоваться следующими советами…

Совет 1. Поставить цель

В первую очередь нужно поставить перед собой цель и сделать все от тебя зависящее, чтобы достичь ее. В данном случае целью будет заработная плата. Задай себе вопрос: «Какая сумма в месяц меня бы устроила?» Смотри, средняя зарплата по России около 30-35 тысяч рублей, в Москве — 65-70 тысяч рублей. Я думаю, что для хорошего уровня жизни необходимо ставить более высокую цифру – 100 000 рублей!

Совет 2. Поверить в себя

Ты должен быть уверен на 100%, что у тебя будет высокооплачиваемая профессия и интересная должность! Как написано в Библии: «По вере вашей да будем вам». Уверенность в своих личностных и профессиональные качествах позволит держаться тебе лучше на собеседованиях! Работодателям нравятся уверенные в себе люди. Именно такие добиваются высоких должностей и хороших заработков!

Совет 3. Переехать в более крупный город

Заработать деньги можно в любом городе России. Я зарабатывал и в своем родном городе Борисоглебске, и в Воронеже, но больше возможностей для самореализации у меня появилось в нашей столице.

  Каждый год в Москву съезжается огромное количество амбициозных и талантливых людей. Если ты чувствуешь, что у тебя есть огромный потенциал, то ни на секунду не задумывайся.

Соберай вещи и переезжай в «белокаменную».

Совет 4. Найти высокооплачиваемую работу

Для того чтобы поиск работы в Москве получился максимально продуктивным, и тебе удалось пообщаться с ведущими работодателями, рекомендую воспользоваться услугами специализированных сайтов. К примеру, на сайте Trud.

com можно легко найти актуальную вакансию, посмотреть сколько можно будет заработать и какие требования предъявляются к профессиональной деятельности.

Помимо этого есть возможность составить корректное информативное резюме с указанием всех необходимых сведений, своей фотографией в деловом стиле и рекомендациями с предыдущих мест работы.

Совет 5. Ходить на собеседования до результата

Устроиться на работу с высокооплачиваемой работой, скорее всего, получиться не сразу. Большинство людей после нескольких отказов от работодателей «опускают руки». Этого делать ни в коем случае нельзя.

Когда вера подрывается необходимо включать настойчивость. Ходить да тех пор, пока не возьмут. Рекомендую сходить, как минимум, на 30 собеседований.

Всегда помни, что количество рано или поздно переходит в качество!

Но какой-бы высооплачиваемой, престижной и востребованной не была бы занимаемая тобой должность, главное – получать кайф от самой деятельности! Учеными давно уже доказано, что чем больше удовольствия мы получаем от работы, тем больших успехов мы добиваемся. Поэтому выбирай не только высокооплачиваемую профессию, но и интересную для тебя. И еще не забывай о пользе, которую ты можешь принести обществу! Лично мой выбор пал на маркетинг.

Удачи тебе в карьерном росте и высокой зарплаты!

Популярные посты на блоге

  • 12 главных лидерских качеств или как стать лидером по жизни
  • Как создать пассивный доход в 30 000 рублей, чтобы послать работу на три веселые буквы!
  • Как узнать свое предназначение в жизни по дате рождения!
  • 100 лучших мотивирующих цитат великих людей
  • 100 лучших книг для саморазвития. Прокачай себя по-полной!
  • 10 лучших книг про бизнес для начинающих предпринимателей
  • ТОП-10 самых высокооплачиваемых профессий в России и Москве
  • Трансерфинг реальности или 78 принципов управления жизнью
  • ТОП-7 НЛП-техник на каждый день для манипулирования людьми
  • Источник: https://niksy.net/stati/karera/top-10-samyih-vyisokooplachivaemyih-professiy-v-rossii-i-moskve

    Не IT едиными: самые прибыльные профессии в Украине

    Высокооплачиваемая работа для мужчин — рейтинг профессий. Востребованные профессии для мужчин

    По данным исследования экспертно-аналитического отдела HeadHunter за первое полугодие 2019 года, в категорию популярных высокооплачиваемых профессий в Украине вошли “IT, Телеком” (вакансии для разработчиков программного обеспечения) с зарплатами в диапазоне от 35,7 до 140 тысяч грн за месяц. Таким образом, именно IT-сфера стала поставщиком самых высокооплачиваемых вакансий в нашей стране. Далее в рейтинге наиболее дорогих профессий разместились такие профсферы, как “Продажи” с зарплатой в диапазоне 10 — 50 тысяч грн и “Производство” с окладом в 7,5 — 37,5 тысяч грн.

    По результатам 2018 года в ТОП-5 вошли такие профсферы, как “Высший менеджмент”, “IT”, “Банки”, “Строительство, недвижимость” и “Юристы”.

    Кратко и по делу в Telegram

    “На сегодняшний день самые высокооплачиваемые профессии задействованы в бизнесе, некоммерческом секторе, общественных организациях, государственных институциях. Лидерами являются IT-специальности, топ-менеджмент и консалтинг.

    Средняя зарплата в IT стартует от 12 тысяч грн до 25 тысяч грн. Топ-менеджмент оценивается в от 75 тысяч грн до 1 миллиона гривен.

    В сфере консалтинга, в зависимости от позиции, зарплата варьируется от 75 тысяч грн, топы получают 250 тысяч грн и более”, — отметил СЕО компании Lobby X Владислав Грезев.

    IT-профессии формируют глобальный рынок, так как диджитализация и развитие рынка высокотехнологичного продукта обеспечивает спрос и предложение. Международные рынки формируют основу IT-продуктов, где наши специалисты ценятся как высокоэффективные, поэтому входят в категорию тех профессий, оплата которых соответствует европейскому, американскому и азиатскому уровню.

    Сам рынок технологий является одной из доминирующих основ формирования экономики страны, поэтому специалистов данной сферы важно удержать в Украине. Более того, инновации в других отраслях рождаются на стыке именно с IТ, открывая возможности в других сферах. Речь идет о проектировании, логистике, HR, маркетинге, образовании.

    По данным HeadHunter, в течение 2019 года чаще всего вакансии для IT-специалистов размещали компании, работающие в области “Услуги для бизнеса”, “Финансовый сектор”, “Розничная торговля”, “СМИ, реклама, PR”, “Телекоммуникации, связь”, “Образовательные учреждения”, “Электроника, приборостроение, бытовая техника, компьютеры и оргтехника”, “Товары народного потребления (непищевые)”, “Энергетика”.

    Среди специальностей, в которых в течение 2019 года чаще размещались вакансии для топ-менеджмента, — это “Продажи”, “Маркетинг, Реклама, PR”, “Финансы”, “Производство, Технология”, “Управление персоналом Тренинги”, “Информационные технологии, Интернет, Мультимедиа”, “Управление малым бизнесом”, “Транспорт, Логистика”, “Управление закупками”, “Строительство, недвижимость”.

    Важна и банковская отрасль, от стабильной работы которой во многом зависит благосостояние населения.

    В этой профсфере за последние полгода наибольшим спросом пользовались сотрудники по специализациям: “Бухгалтер”, “Аналитик”, “Продажа финансовых продуктов”, “Экономист”, “Руководство бухгалтерией”, “Аудит, Внутренний контроль”, “Кредитование малого и среднего бизнеса”, “Корпоративное финансирование”, “Методология, Банковские технологии”.

    Больше половины вакансий с уровнем зарплаты от 110 тысяч гривен и выше, которые размещались в 2019 году, приходились именно на сферу IT. Почти каждый десятый работодатель искал топ-менеджера, чуть меньше — специалиста банковского дела. 

    Замыкают лидирующие позиции “Медицина” (например, вакансии директора по маркетингу с медицинским образованием или врача-ортодонта), “Производство” (вакансии для главных инженеров-технологов) и “Управление персоналом” (вакансии для руководителей HR-подразделений).

    Аналитики rabota.ua ежемесячно делают подборку высокооплачиваемых вакансий.

    В июле 2019 года были актуальны такие специальности, как Head of Growth (маркетолог в IT-сферу) с окладом в 130 тысяч грн, бренд-директор с ежемесячной зарплатой 70—100 тысяч грн, менеджер по продажам B2B с окладом в 80 тысяч грн, заместитель начальника конвертерного цеха по ремонту оборудования с оплатой в 67 тысяч грн и руководитель бизнес-направления Natural Wines (бар/магазин) с оплатой 60 тысяч грн в месяц. 

    Какие навыки стоит развивать

    Чтобы занять высокооплачиваемую должность, в зависимости от специфики предприятия, HRD все меньше обращают внимание на наличие высшего образования и большого бэкграунда. Все больше ценятся личные качества, soft скиллы, желание расти и способность быстро обучаться.

    “Во многом успех бизнеса зависит от индивидуальных качеств и навыков руководителя. Соответственно, к представителям высшего менеджмента выдвигается ряд специфических требований по наличию hard и soft skills, и, как правило, компетенция по управлению формируется в процессе работы в конкретных отраслях”, — рассказала эксперт HeadHunter Юлия Дрожжина.

    Топ-менеджмент — это руководящие должности, где важен серьезный бэкграунд в управлении, плюс понимание индустрии. Если брать консалтинг, то это направление также связано с глубокой экспертизой и умением заключать сделки. 

    Некоторые представители бизнеса отметили, что образование сегодняшних соискателей не полноценно соответствует потребностям работодателей, поэтому компании вкладывают собственные средства, чтобы обучить свой персонал и развивать необходимые для работы навыки своих сотрудников. Особенно это касается управленческих специальностей, так как менеджмент до сих пор не признан наукой, и управленческим способностям в высших учебных заведениях не обучают на должном уровне. 

    О конкуренции

    Часто в профсферах, в которых зафиксирован самый высокий и средний уровни заработных плат, наблюдается высокий уровень конкуренции.

    В HeadHunter рассказали, что по состоянию на конец 1 квартала 2019 года в сфере “Высший менеджмент” на одну вакансию приходилось 21 резюме.

    Традиционно высокая конкуренция и в “Юриспруденции”, где за последние 5 лет hh-индекс колебался от 5 до 8 (соотношение резюме и вакансий).

    Противоположная ситуация в IT, где при высоких предложениях по заработной плате конкуренция в этой сфере относительно низкая — до 2 резюме на одно вакантное место.

    Как удержать специалистов

    Острая проблема кадрового голода возникла с момента подписания Соглашения об ассоциации с Европейским Союзом в 2014 году, после чего практически каждый дееспособный украинец смог отправиться в Европу с целью более высокого заработка.

    Некоторые из них едут на сезон, затем возвращаются в Украину и временно устраиваются на работу на украинские предприятия, но, как только появляется возможность снова уехать — многих ничего не держит, и они отправляются в ЕС на заработки.

    Если говорить о профильных специалистах и топ-менеджерах, то тут картина немного печальней, так как украинские специалисты очень востребованы в других странах, а местные предприятия не всегда могут конкурировать с зарубежными по уровню зарплат. И как правило, если специалист смог устроиться на работу в другой стране с достойной заработной платой, в Украине его уже намного сложней чем-либо удержать. 

    В то же время HR-маркетолог rabota.ua Татьяна Пашкина утверждает, что некоторых специалистов все же можно удержать, так как существует категория людей, которые ставят перед собой цель не только заработка денег, но и саморазвития.

    К примеру, в случае если специалист хочет “прокачать” свои знания английского, то, конечно же, он с большей долей вероятности уедет в англоязычную страну, чтобы достичь этой цели. Но если человека интересует только заработная плата, то в случае хорошего для него предложения в Украине, его можно удержать в стране.

    Для многих также аргументом является пребывание в своей родной среде, поэтому более высокая зарплата за границей для таких людей может и не быть решающим фактором во время осуществления выбора. 

    “Сейчас мир имеет прозрачные границы, и у людей появилось больше возможностей путешествовать, пробовать свои силы в разных отраслях и странах. Но, как правило, большинство возвращается, даже айтишники, и это происходит потому, что какой-то цели все же не удалось достичь”, — рассказала HR-маркетолог rabota.ua Татьяна Пашкина.

    В некоторых странах есть стабильность, но не та зарплата и наоборот. Поэтому сложно сказать, что все уезжают исключительно, чтобы получать стабильное вознаграждение. Если тех же айтишников в Украине не будут пугать высокими налогами и прочими вещами, то они будут оставаться тут. Остальные факторы индивидуальны. 

    Пашкина утверждает, что когда квалифицированные простые рабочие будут в Украине получать примерно 50 тысяч грн, тогда наши работодатели станут конкурентоспособными. Некоторые работодатели просто не могут позволить, чтобы простой сварщик получал больше, чем начальник цеха. 

    И не стоит забывать, что в последние годы образовался тренд, когда компании для того, чтобы вовлечь и удержать персонал, внедряют материальную и нематериальную систему мотивации.

    Некоторые представители бизнеса считают, что материальная мотивация уже отходит на второй план, а большее воздействие на персонал происходит за счет тимбилдинга, корпоративных спортивных абонементов, забегов, программ для детей сотрудников, всевозможные подарки, от небольших презентов до дорогой техники, мотивационные и обучающие тренинги.

    Но все же для большинства украинских работников уровень заработной платы в условиях того, что ее средний уровень остается невысоким, остается основным фактором при выборе профессии и рабочего места.

    Источник: https://delo.ua/lifestyle/ne-it-edinymi-samye-pribylnye-professii-v-ukra-356242/

    Поделиться:
    Нет комментариев

      Добавить комментарий

      Ваш e-mail не будет опубликован. Все поля обязательны для заполнения.